讨论American Apparel品牌时会想到几件事。自公司’从1991年开始,这个品牌就不起眼了,以其平淡的时尚而闻名,有时不符合实用性或传统。随着公司的成长,它在进行宣传广告活动时面临争议,同时在保持产品在美国制造并向工人支付高工资方面受到称赞。

无论好坏,Dov Charney一直是American Apparel品牌的代名词。上周,公司成员’董事会采取了步骤,罢免了这位备受争议的首席执行官,他在大学时期就创办了该公司。

当查尼’他的商业才能和成功广受赞誉,他的个性和reputation亵和不当行为的声誉使他成为许多批评家和数起性骚扰诉讼的目标。

2011年,一名年轻的前美国服装员工起诉Charney进行性骚扰,理由是该首席执行官强迫她作为自己的个人“sex slave”。此案在查尼(Charney)之后被驳回’的律师声称,这名年轻妇女在辞去公司工作后,将自己的露骨性爱照片发送给了Charney。最近,发现另一位美国服装工作人员正在冒充年轻女子的博客上张贴照片和评论。美国服装委员会成员争辩说查尼对这名员工有所了解’的行动而未能干预或采取行动阻止员工。

Charney对争议并不陌生,因为它’报道称,至少有9名前雇员提起诉讼,所有诉讼均被解雇或解决,指控前首席执行官 性骚扰。作为Charney的证据’这是非常不当的行为,在董事会宣布决定罢免他的几天后,出现了一段视频,显示前首席执行官在两名美国服装公司员工面前裸体跳舞。

为了应对他突然离开创办和成立的公司的问题,代表Charney的律师坚称他将很快提起错误的解雇诉讼。我们’随着其他信息的公开和提起诉讼,我将继续处理此案。

资源: 每日邮报“‘Dirty’美国服装首席执行官将起诉该公司‘wrongful termination’接近他的消息人士说公司’此举严格出于财务原因,”亚历山德拉·克劳斯纳(Alexandra Klausner)和大卫·威尔克斯(David Wilkes),2014年6月23日