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洛杉矶市议员指责工作场所歧视

| 2013年8月21日 | 工作场所歧视

洛杉矶的人们可能已经听说过市议员何塞惠蓬。他们可能没有听到的是,今年6月7日,他的前副工作人员提起了一个 工作场所歧视 对他和洛杉矶市的案件。公平就业和住房部最近确认了诉讼的存在。

据女人说’她的指控,她被骚扰,反对并歧视,因为她不会’T与她的老板一起进行性活动。她声称她受到性骚扰,如“敌对的工作环境” and “quid pro quo,”根据投诉。她进一步声称,她对政治生涯的任何愿望被摧毁,她被拒绝了促进,被迫转移,然后被迫辞职。

这位妇女于2006年开始为洛杉矶市议员工作。在当年3月和2012年1月之间,她的工资增加了一倍多。她现在有另一个在城市工作的职位’卫生局作为主要项目协调员。她开始近四个月前的工作,大概是在她离开帖子的议员惠蓬之后不久。

我们城市和我们州的每位员工都有权在没有工作场所歧视的环境中工作。公司可能希望确保其歧视和骚扰政策和程序是最新的,并遵守现行法律。员工应该感到舒适,他们可以举报不当行为而不仅仅是因为他们提出了投诉而担心。

来源: 来源: 洛杉矶时报,“议员何塞惠蓬被雇员歧视投诉袭击,”David Zahniser,2013年8月12日

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