2012年9月|哈德尔·斯托默·雷尼克& Dai LLP

加州工作场所歧视语言诉讼和解

代表Hadsell Stormer Renick＆Dai LLP | 2012年9月26日 | 工作场所歧视

在对雇主提起工作场所歧视诉讼后，加利福尼亚的工人已收到了巨额和解。菲律宾护士小组声称他们实际上在每个工作场所都遭受持续骚扰，并于2010年提起诉讼。

加州旨在保护工人宗教权利的法律

代表Hadsell Stormer Renick＆Dai LLP | 2012年9月21日 | 工作场所歧视

个人行使宗教信仰的权利是居住在美国的所有人的一项基本权利。但是，当涉及在工作场所行使相同的宗教权利时，许多雇主通过...限制了雇员这样做的能力。

正式投诉可以阻止加州集体诉讼吗？

代表Hadsell Stormer Renick＆Dai LLP | 2012年9月12日 | 雇佣集体诉讼

每年，这里和全国各地的工作场所都会收到大量投诉。这些投诉通常是在加利福尼亚员工觉得自己受到不公平对待时提出的。但是，最近有正式投诉...

性骚扰是否触及了加利福尼亚州的移民代理？

代表Hadsell Stormer Renick＆Dai LLP | 2012年9月7日 | 性骚扰

加州读者很可能知道，联邦政府任命的一名首席官员因涉嫌与员工发生性行为不端而面临众多投诉。美国移民和海关执法局的一名雇员提起诉讼，指控他...

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